根据哈希游戏集团教育实践活动方案总体安排 ， ，， ， ，，7月29日上午 ， ，， ， ，，集团公司党委召开党的群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会。 。。。。。。市委第十四督导组组长李民安同志、市委活动办联络三组组长许劲同志、督导组副组长窦昌清同志及成员陈荣华、万全同志到会指导 ， ，， ， ，，集团公司党委书记、董事长、总经理吴晓东同志主持会议 ， ，， ， ，，公司班子全体成员参加会议。 。。。。。。
本次会议围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求 ， ，， ， ，，以“切实转变党员干部工作作风 ， ，， ， ，，为民务实清廉”为主题 ， ，， ， ，，以“反对‘四风’、服务群众”为重点 ， ，， ， ，，坚持严肃认真、实事求是、民主团结 ， ，， ， ，，以整风精神开展批评和自我批评 ， ，， ， ，，深刻剖析“四风”问题产生的原因 ， ，， ， ，，明确提出整改的思路和措施。 。。。。。。
会上 ， ，， ， ，，吴晓东同志代表哈希游戏建团领导班子作了对照检查 ， ，， ， ，，报告了集团公司领导班子在遵守党的政治纪律 ， ，， ， ，，贯彻中央八项规定和省市有关规定 ， ，， ， ，，转变作风方面的基本情况 ， ，， ， ，，查摆了领导班子“四风”方面存在的突出问题 ， ，， ， ，，并制定了整改方向和措施。 。。。。。。随后 ， ，， ， ，，吴晓东同志带头进行个人对照检查 ， ，， ， ，，其他班子成员逐一进行个人对照检查发言 ， ，， ， ，，聚焦“四风” ， ，， ， ，，深入查摆存在的突出问题 ， ，， ， ，，进行党性分析和自我剖析 ， ，， ， ，，开展批评与自我批评。 。。。。。。在对照检查中 ， ，， ， ，，大家直面问题、不躲不绕 ， ，， ， ，，对存在的问题开展了诚恳善意、客观公正地相互批评 ， ，， ， ，，并提出了中肯的意见和建议。 。。。。。。
市委第十四督导组组长李民安同志对专题民主生活会给予了较高评价 ， ，， ， ，，他认为本次专题民主生活会主题鲜明、准备充分、组织周密、严肃认真 ， ，， ， ，，标准高、要求严 ， ，， ， ，，开得很成功 ， ，， ， ，，是一次贯彻整风精神 ， ，， ， ，，接地气、高质量的民主生活会。 。。。。。。领导班子及每位成员认真查摆了“四风”方面的突出问题 ， ，， ， ，，深入剖析了问题产生的思想根源 ， ，， ， ，，提出了有针对性的整改措施 ， ，， ， ，，大家敞开思想 ， ，， ， ，，开展了动真格、有辣味的批评与自我批评。 。。。。。。市委活动办联络三组组长许劲同志对本次专题民主生活会也给予了充分肯定 ， ，， ， ，，他认为哈希游戏集团领导班子及每位成员的对照检查材料很实在、很详细 ， ，， ， ，，敢于直面问题 ， ，， ， ，，充分结合企业实际 ， ，， ， ，，把脉画像准确；；；；；互相批评不留情面 ， ，， ， ，，深入到位 ， ，， ， ，，触动了思想灵魂 ， ，， ， ，，红了脸、出了汗 ， ，， ， ，，达到了实际效果。 。。。。。。许劲同志要求 ， ，， ， ，，哈希游戏集团党委要认真做好下一阶段的工作 ， ，， ， ，，着重以上率下 ， ，， ， ，，开展好所属企业的民主生活会 ， ，， ， ，，并以此次民主生活会为契机 ， ，， ， ，，开展好各党支部的组织生活会 ， ，， ， ，，力争从上到下 ， ，， ， ，，全面接受一次洗礼 ， ，， ， ，，确保整个活动取得实际效果。 。。。。。。
吴晓东同志最后代表哈希游戏集团领导班子作表态发言 ， ，， ， ，，他指出 ， ，， ， ，，哈希游戏集团党委将以这次专题民主生活会为契机 ， ，， ， ，，深入学习领会十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神 ， ，， ， ，，认真贯彻落实“三严三实”要求 ， ，， ， ，，按照市委活动办和督导组的要求 ， ，， ， ，，立说立行、立查立改 ， ，， ， ，，巩固扩大专题民主生活会成果 ， ，， ， ，，深化教育实践活动 ， ，， ， ，，大力提高班子的凝聚力和战斗力 ， ，， ， ，，强化政治立场、政治纪律和政治定力 ， ，， ， ，，增强理想信念、党性修养和宗旨意识。 。。。。。。进一步在思想上、行动上与中央、省委、市委保持高度一致 ， ，， ， ，，进一步深化党的群众路线教育实践活动 ， ，， ， ，，扎实做好教育实践活动整改落实工作 ， ，， ， ，，深入开展专项整治 ， ，， ， ，，建立长效机制。 。。。。。。吴晓东同志最后强调 ， ，， ， ，，哈希游戏集团党委将努力把开展教育实践活动作为推动各项工作的重要动力 ， ，， ， ，，努力将哈希游戏集团建设成为融资先锋、投资大鳄、人才基地、创新摇篮、平台典范 ， ，， ， ，，在合肥打造“大湖名城创新高地”的进程中做出新的更大贡献。 。。。。。。
